第150章 像小猫一样可爱的季川(2 / 2)

王禹杉发现了,展颜一笑说:“别紧张,我知道你以前是在倍优教育做事,有几个简单的问题想问问你。”

叶芊芊点了点头,率先声明道:“虽然不知道您想了解什么,但是关系到商业机密的事情我是不能说的,所以不一定能完全回答您的问题。”

王禹杉挑眉,意义不明地笑了一瞬,在手边的纸上写了几个字,然后说:“你为什么想来万物教育啊?”

叶芊芊甚至连思考的时间都不需要,流畅地答复道:“用‘人往高处走’来形容我现在的选择是最恰当的。

我认为每个平台的大小和上升通道都不一样,而这两点直接决定了我能走多远。平台的大小是一个客观事实,从客观数据上来说万物教育是一个比倍优教育大很多倍的大平台。至于上升通道,就周老师跟我沟通的内容来说,我觉得你们有很合理的上升渠道,‘能者居之’是我最喜欢的升值模式,所以不管是以前遥望万物教育的时候,还是现在身处平台之上,我都挺喜欢这里的,感觉自己是来对了。”

王禹杉嘴角一勾,又写下了几个字,头也不抬地问道:“在过去的工作中,你觉得自己做得最好的是哪个方面啊?”

“我的专业性不错,也很有耐心。因为业内人士天天学习和探讨的都是教育相关的内容,对于政策和教育理念的理解和吸收都很快,可是家长并不能快速地理解我们讲的内容,往往需要我们很有耐心地一遍又一遍地解释。

但是当对方真的理解到了的时候,信任感也就建立好了,后续还会介绍朋友来跟我咨询学习相关的问题,所以我的客户资源就一直处于逐年递增的趋势。

所以我认为自己在专业性和客户维护方面做得还挺好的,家长能感觉到我的真诚。”

王禹杉“哦”了一声,有些惊喜地看着叶芊芊说:“那你要过试用期的考核就比其他完全没有资源的新人轻松多了,希望你能尽快通过新人考核,成为正式的员工。”

“其他新人?还有跟我一起入职的咨询师吗?”

虽然叶芊芊不惧竞争,不过要入职万物教育真的挺不容易的,如果有人同时和她竞争,那是真的要投入120%的努力了,防止自己被刷下去了!

王禹杉笑道:“当然有,我们常年都在招人的,不过不是入职这个校区就是了,各个区域一共入职了三十几名咨询师,这次你们会在一起接受培训。”

叶芊芊点头,然后很认真地说:“我会代表我们校区好好表现的!”

王禹杉“嗯”了一声说:“有集体荣誉感很好。走,带你认识一下咨询部的其他老师。”

两人到了咨询部的办公室,一共有六张桌子却只坐了三个人,三个人各据一方,每个人对面的那张桌子都是空的。

虽然留有三个空位,但是叶芊芊觉得十分为难,都不知道该坐在谁的对面。

王禹杉介绍道:“这位是今天开始加入队伍里的叶老师,大家要多照顾她,欢迎新人!”

三位老师嬉笑起来,嘴上说着欢迎,还鼓起掌来。

王禹杉正式介绍道:“彭晓青老师,在万物教育已经有五年以上的工作经验了,我不在的时候,有事情问她都能解决,她很热心的。

宋雅璐老师,今年已经是第三个年头了,她的咨询风格就是稳健。她私下话少,但是人很好,你跟她熟了就知道,外冷内热的人。

朱倩雯老师,入职快到一年了,从今天起,她再也不是咨询部最新的新人了。恭喜朱老师荣升前辈,要多教后辈哦!”

叶芊芊一看到这个全是女生的咨询团队就觉得很亲切,相信很快就能跟大家愉快地相处了,在领导介绍的时候,她也非常有礼貌地和每个人都打了招呼,第一印象必须要好啊!

虽然从工作经验上来说,她比朱倩雯还要更多,但是于万物教育来说,她就是十足的新人,于是顺着领导的话讲:“朱老师前辈,以后还请多多指教!”

朱倩雯听见“前辈”二字,高兴得笑成了一朵花,起身拽着叶芊芊的手就说:“叶老师就坐我对面吧,我俩朝夕相对,加深感情!”

盛情难却,叶芊芊的座位就这么定下来了。

几天后,全体系会有一场大型培训,这两天主要是熟悉公司的制度和学习企业文化,以便培训的时候不要一问三不知。

王禹杉早有准备,给了叶芊芊一堆资料,一部分是当天学习,然后当天考试的制度相关内容,这是成为一个企业员工的基础。

另一部分资料是接下来的培训会讲到的相关内容了,叶芊芊在培训的时候是一个接受者的身份,但是也要提前做准备。

否则一片空白地去参加培训跟不预习就直接去上课有什么却别?

效果当然不如提前预习过的学生了!