隆乾帝越说越激动，脸色忽明忽暗，好像不断充气的轮胎，随时都要爆炸一样。

隆乾帝的这个夺命三连，简直是一道送分题。

沈亮当然知道大周朝的症结所在，可是如果他实话实说，这道送分题就会变成送命题。

就算皇上不说，谁敢保证王承恩和骆养性不说，谁敢保证门口站岗的两个锦衣卫不说。

沈亮心里清楚，大周朝已经陷入了一个死循环，那就是百姓的生活日益贫苦，百姓民不聊生，但是为了增派辽饷，隆乾帝不得不一次次的加重百姓的税负。

反正朝中大臣和江南的士绅、富商是一毛不拔，而且他们不断的从百姓身上搜刮财富。

这就导致了一个死循环，士绅、官僚、富商越来越富，国家、百姓、军队越来越穷。

但是士绅、官僚、富商是不会把既得利益吐出来，尽管他们知道军队是用来保护他们的，百姓死了，就没人给他们提供资源，国家，呵呵，国家灭亡了就换一个呗。

你还别说，此刻大周朝的这些官员们、富商们、士绅们还真是有这个想法，他们认为，皇帝嘛，换谁当都一样，反正触及不到自己的利益，说不定换一个皇帝比隆乾帝还要强。

可是他们万万想不到，日后他们迎来的会是怎样的恶魔，这些人直到面对异族的屠刀的时候，才会想起来，大周朝的皇帝其实已经很不错了。

可是历史没有如果，如果隆乾帝泉下有知，肯定会拍掌叫好：“你选的嘛，s！”

不过现在这一切还没有发生，还有机会改变。

可是身处其中的隆乾帝，已经被这巨大死循环的惯性压得喘不过气来，他在1628年登基，执政已有14年了。

这14个年头里面，他整宿整宿的睡不着觉，整日里都在为国家的维持发愁。

他做了很多的改变，例如不停地更换内阁大臣，不停的更换督师，不停的更换所有重要位置的官员。

他的理念就是，你干不好，那就换一个人来干。

这就导致了一个问题，继任者都想在任上干出成绩，然后长久的干下去。

品尝过权力的滋味以后，谁都想掌权，可是谁上谁下这要皇帝说了算。

大周朝就像是一个上市公司，老总就是隆乾帝，内阁大臣就是ceo，如果这个ceo在短时间内不能让公司的股票上涨，作为老总的隆乾帝，拥有一票否决权，直接让你卷铺盖走人。

滚蛋！

所以这些上任的ceo，在自己任上就拼命的折腾，一会提出要收购其他公司、一会要承包大工程、一会又要加班996、一会又要降薪，反正就是要做出绩效，让老总隆乾帝看到，他们干了活。

其实呢，公司一直在普通员工的手里正常运转，无数的普通员工兢兢业业，007、996都无所谓，只要按时发工资，能够养活家人就好，反正大周朝也没有劳动法。

可是这些管理层，为了自己的利益，肆意盘剥底层员工的工资，扣发、不发甚至还让员工自己掏钱打工，这下可惹恼了这群老实的打工人。