第八章:方婉(2 / 2)

想了想,还是决定第二天走一趟。

这边接到入职通知的方婉,又高兴又忐忑不安,害怕对方和之前的公司老板一样,实行打压式的用人准则,兢兢业业工作六七年,没有得到过一句肯定,有的只有无数次的比较以及无数句你不行,工作上说得好听行政专员,其实就是个看门打杂的。

工作内容就是打扫卫生,烧水,订餐,给所有人无论上下级,跑腿,陪别人加班,给公司买零食,随时随叫随到。

没有加班工资,员工只会打小报告,然后领导不分青红皂白就开始训人。逼着自己承认自己没做过的事情,自己长的一般尽然还会遇到职场性骚扰问题。

每次自己想争取一点机会,领导就说让自己做这个是为了自己好,是信任自己,是保护自己。

如今离开原单位的方婉,决定从零开始,快三十又如何,没对象又如何,没技能又如何,她从不缺从头开始的勇气。

她在意的是自己当初白痴的行为,过于信任别人,因为她始终坚信,有则改之无则加勉,这句话,但人有时候是复杂的,有些人只会得寸进尺。

方婉今晚想了很多,没忍住,在朋友圈发了个小作文,仅仅过去五分钟,就删了。

她不想给别人攻击她的机会。

如今的她,只求一份稳定的工作。

只要领导靠得住,再苦再累也值得。

方婉,学历一般,审计公司打杂了几年,项目跟着项目负责人做了几个不需要专业知识很强的项目,之前也面试过一家搞培训教育机构的行政,人家人事很和善,却各种打探个人隐私,美名其曰为了了解你,看你适合不适合这个岗位,还说,如今从审计公司出来做行政是在走下坡路。

面试结果,当然没通过,哪怕通过了,方婉也是不考虑的。人家面试官差点问道自己兄弟姐妹的隐私了,连自己姐姐做什么也要问,她觉得不舒服。表面和善的面试官,话里话外都是打探人心里深处的隐私,聊到人当场崩溃。这和前单位领导不说一模一样,做事风格,爱打探人隐私,安是粘贴复制。

方婉觉得这类人说不过,自己还躲不起吗?远离职场套路,从面试开始。

忙完的秦明明,心情很是不错,刷着朋友圈,看着对方那篇真心流露的小作文。想到上辈子苦苦挣扎的自己,给女孩发了一条消息:。

你可以不选择原谅,但你得放过自己,不是你傻,而是你善良,你要原谅的只有自己,与自己达成和解。另外,预祝你涅槃重生,再次翱翔于天地,不负韶华,不负自己。